机场售票员的招聘条件可能因不同的机场和具体的职位要求而有所不同，但通常包括以下几个方面。
1、学历要求：通常需要高中或以上学历，部分机场可能要求具备大专或以上的学历。
2、年龄要求：一般要求应聘者年满18周岁或以上。
3、语言能力：良好的中文口语和书面表达能力是基础要求，由于机场可能涉及国际航班，一定的英语或其他外语能力也可能成为加分项。
4、专业知识：需要了解航空基础知识，包括航班、票价、航空规则等，对于售票系统的操作也需要熟悉。
5、工作经验：虽然不要求必须有航空或售票工作经验，但如果有相关的工作经验，会更容易适应工作环境。
6、沟通能力：机场售票员需要有良好的客户服务技巧，包括解决问题和应对各种情况的能力，他们需要能够清晰、礼貌、专业地与客户交流。
7、技能和素质：需要具备良好的计算能力，精确完成售票工作，细致、认真、有责任心和良好的团队合作精神也是必要的。
8、形象要求：机场售票员是机场的形象窗口，因此要求着装得体，举止礼貌，给旅客留下良好的印象。
9、其他：可能需要通过相关的计算机技能测试，包括办公软件和售票系统的操作等，可能需要接受背景调查和体检，以确保符合机场的安全要求。
是一般性的要求，具体的条件可能会根据机场和职位的不同而有所变化，如果您有意向应聘机场售票员，建议您关注相关机场的招聘信息，以获取最准确的要求。
